Ott hagytam abba, hogy mennyi új lehetőséget nyújtott a Digitális Oktatási Alapcsomag a Live@Edu-hoz képest.
A levelezőrendszer természetesen megmaradt, a
Skydrive felülete helyett innentől kezdve a SharePoint Online rendszere
szolgált tartalommegosztásra, a Lync Online segítségével csevegésre, videohívások
és online értekezletek lebonyolítására nyílt lehetőség.
A megoldáscsomag része – a többi között – az
intézményi és diáklevelezés, a csoportmunka, az intranet, vagy éppen az
előadás-sugárzási és videokonferencia-lehetőség is. Ezek online
igénybevételéhez az intézményeknek nincs szükségük saját szerverparkra, így az
üzemeltetési és energiaköltségeket is megtakarítják.
A legnagyobb izgalmat a SharePoint okozta.
Lehetőségünk nyílt olyan, akár közösen fejleszthető weboldalak létrehozására,
amelyek kifejezetten egy-egy csoportnak szólnak. Ezekhez az oldalakhoz csak
azoknak van hozzáférése, akiknek erre lehetőséget biztosítunk. Engedély nélkül
ezeket az oldalakat megtekinteni sem lehet.
Kísérletképpen 4 oldalt indítottunk el, a
vezetőség, a tanárok, valamint 1-1 diákcsoport részére.
A diákcsoportokat vezető tanárok nagy
lelkesedéssel vezették magukat a munkába, munkaanyagokat, órai prezentációkat
osztottak meg a diákokkal. Az osztály tevékenységéről képes galériákat
készítettek. Viszont várakozásainkkal ellentétben a tanulói aktivitás nem
növekedett.
A vezetőségen belüli kommunikáció viszont
felgyorsult a rendszer használatának megkezdésével. Az online közös munka
felgyorsította a dokumentumok, adatszolgáltatások elkészültét.
Maradtak a kollégák. A vezetőség minden közös
használatra szánt dokumentumot megosztott a tanári karral, közös levelezőlista
készült, az elektronikus kommunikáció már csak ezen a rendszeren zajlott.
A minden évben megrendezésre kerülő projekthét
dokumentumait már csak ezen a felületen lehetett elérni, az elkészült
produktumok is itt kerültek publikálásra.
A következő blogbejegyzés a 2013 nyarán
bekövetkezett változásokról fog szólni.
A hallgatói felület problematikája, hogy egy új felületet kaptak, amely nem illeszkedett a meglévő rendszereikbe. Lehet, kevés volt a motiváció a számukra. De ennyiből persze nehéz bármit is mondani.
VálaszTörlés